9月29日上午,校长办公室副主任杜川与下半年续签劳动合同的三位部门成员逐一进行了考核谈话。

(司机吴君考核谈话现场)

(机要秘书钟佳考核谈话现场)

(统计专员姜瑞考核谈话现场)

三位成员分别就岗位职责履行情况、重点工作完成情况、存在的不足及下一步工作思路作了汇报。办公室副主任杜川结合日常表现和工作实绩,逐一进行了点评反馈。

此次考核谈话既检验了三位成员的工作实绩,也为劳动合同续签工作提供了重要依据,为进一步规范用工管理、稳定教职工队伍奠定了基础。